第九百八十九章 你非要管理了我是不是？ (第1/2页)

最终，总厂采购了四台连想电脑，还有两台风语电脑。
　　
　　本来牛红章是建议全部采用连想电脑的，但是马兆先认为连想电脑的可靠性尚待验证，而风雨电脑两年来已经攒起了口碑，所以应该一半一半。
　　
　　但是连想电脑的汉卡是买二赠一，最终在牛红章的强力建议下又多占了一台，成功为总厂多省下了两千元的巨款。
　　
　　李野倒是无可无不可，把两个品牌的产品放在同一个环境下使用，对比出各自的优劣，也算是一件好事。
　　
　　但是牛红章好似还不太满意，等到电脑安装完毕之后，他喊住了李野，要跟他“谈谈”。
　　
　　“小李啊！经过今天的事情，我对你的看法有所改观，起码你能对事不对人，风语电脑明明是你的关系，但你也能做到公平、公正.”
　　
　　在看出风雨电脑那两个家伙“讹诈”牛红章的时候，李野并没有回护他们，而是非常严厉的斥责，这一点有些出乎牛红章的意料。
　　
　　在公家单位里面，各种和稀泥护犊子都是正常现象，能够做到就事论事没有私心的可不多见。
　　
　　但是对于牛红章的评价，李野并没有接受，而是摇头否认道：“牛书记，你不要总是把我和风语电脑扯上关系，他们的产品优秀，我会竭力推荐，他们的产品拉胯，我当然也会翻脸无情.”
　　
　　“风语电脑和你没有关系吗？”
　　
　　牛红章似笑非笑，好似看透了什么秘密的道：“论学问我可能比不过你这个大学生，但是看人还是有些经验的，你跟那个倪广南脾气相投，却很反感那个柳联想，他们可都是两家电脑企业的重要人物”
　　
　　“这个我承认，”李野坦然的道：“我确实更欣赏倪广南先生，他本来已经在枫叶国拿到了年薪十几万美元的工作机会，但是却把所有家产全部换成科技书籍带回了祖国.”
　　
　　“.”
　　
　　牛红章听了倪大神的经历，也不由的沉默了良久，他这个职位上的管理者，最推崇这种一片赤诚的爱国之心，从人品上根本无懈可击。
　　
　　“那你也不用嫌弃柳经理吧！他们的产品确实物美价廉，四台电脑让我们省了将近两万元.”
　　
　　“这跟产品无关，”
　　
　　李野敞开了说道：“当初港方要购买倪大神的一项技术，所以我才认识了他们两人，
　　
　　但是柳经理偏偏不懂技术，一家技术企业的管理者，不懂技术也就罢了，还不尊重技术，总是排挤那个懂技术的，最后导致倪工调到了506厂.”
　　
　　“你这个说法不对，”牛红章严肃的打断了李野：“技术人员和管理人员在单位内的分工不同，不存在谁排挤谁，
　　
　　我知道你们一分厂把技术看得很重，但是一家企业的管理在于思想统一，大家把力气往一会儿使才行，技术人员服从管理是正确的，你不要本末倒置”
　　
　　“.”
　　
　　李野愣愣的看了牛红章数秒，脸色变得平静、冷漠。
　　
　　看看后世那些成功的科技企业，有几个不懂技术？任老爷子的技术可能差点儿，在面对公司内技术人员的时候，还不是虚心对待？
　　
　　一分厂好不容易营造了一个“技术至上”的企业文化，你这是要把地基刨了吗？
　　
　　李野冷冷的道：“我爷爷在抗战的时候是连长，后来是营长，他每次戴着大红花上台领奖之后，都会惭愧难过很久，
　　
　　因为他觉得所有的荣誉都被他给拿了，但是那些死去的战士才是创造荣誉的人，
　　
　　所以人们总是说我这个厂长还干的不错，但我却认为是那些技术员和工人，撑起了一分厂的天”
　　
　　“你这个比喻不对，”
　　
　　

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